据了解，目前在网络做付费运营推广，内容付费占据非常大的比重，一个成熟的网站，天天更新新的内容已经是常规工作，内容有高低!同样一个题材，有些内容点击超越上万，有些点击不到百次，这后面固然和平台有关系，但，和内容的编辑、策划与运营职员有非常大的关系。
伴随内容与推广的契合，网站内容更新，已经不是简单的被搜索引擎网站收录那样简单，被搜索引擎网站收录，不过是和机器之间的斗争，而最后落实的是需要人和人之间的角逐、交流与社交，伴随内容推广这几年的迅猛进步，运营职员从低到高已经划分五个层次。
刚起步阶段
对于刚起步的网站内容推广职员来讲，可能有过业务员如此的历程，也对内容策划有那样点意思，但更多的是写过几篇文章，而且更重视我们的文采，而忽视内容与实质的结合能力。
这类刚起步的内容推广职员，更多的是进行网站原创、内容编辑这类枯燥无味的工作，常常把我们的范围划分在一篇文章几百字的范围之内，他们非常勤奋，却不了解自己写的是什么。
小成阶段
到了这个阶段的内容推广，已经对某个行业，某个范围有肯定的认知，而且对于关键字特别敏锐，他们可以通过一系列关键字，策划出内容来，而且也尝试着通过内容来看成效，对于原创几百字的限制，有时也会打破常规，挑战新的内容。
这时，对内容有了肯定的认知，但，更多是量产，而且主动性并不高，还限制在任人指挥阶段。
年轻，充满活力
这个阶段，偶尔可以依据最新资讯，策划出几款爆文，为网站带来很多流量，虽然不可以篇篇都成功，却可以照葫芦画瓢，有模有样。
同意新事物的能力特别强，而且从业经验最少三年以上，在职业生涯中，也有小有收获感，虽然只不过团队的一员，没成为中坚力量，却可以感觉到内容推广的魔力，对此充满信心。
成熟，了解人心
内容推广的根本目的是打动用户的心，这句话说得简单，实行起来却并不是易事，由于不同行业针对的人群是不同，而且借助网站这一个相对石河子狭小的空间，获得成交率实属不容易。
可是，这种内容推广职员，已经了解怎么样石河子用心做事，不管什么网站，不管什么行业， 都能找到办法，而且是行之有效的，在他们心中，已经有一套成熟的内容营销推广技巧，最主要的他们了解的真的互联思维。
富有经验，大神人物
网站建设内容推广，被奉为大神，如此的人并非不少，但的确存在，这种类型的人才是网站运营的核心人物，可以组织有效运营活动，而且拓展业务相当熟练，最主要的是，他具备广阔的人脉，大站小站，都有熟人，这是最为可怕的，一旦在网络织成的石河子人脉网，无论运营什么网站，通过内容推广，无往不利，行之有效。
在内容推广中，每个种类的人才，价格是不同，而且他们所针对的网站也是不一样的，一些小型网站，可以找菜鸟一样的人物，做好内容更新就完事了，而想要成绩的网站，需要年轻成熟的人才，当然，如此会付出不菲的酬金，一分价钱一分货，这用在内容运营职员身上也不为过，毕竟，任何行业，经验非常重要，人脉更要紧!
目前标题网站内容推广 五类型型运营职员你选哪个
